7月21日晚间，华夏银行发布公告，执行董事、副行长杨伟，因到龄退休而辞任。

出生于1966年1月的杨伟，已经年满60岁。他是华夏银行排名第一的副行长，曾担任执行、副行长、财务负责人、董事会秘书。

老将辞任

资料显示，杨伟是华夏银行内部培养的高管，长期在华夏银行体系内任职，先后担任过华夏银行资产保全部副总经理、西安分行副行长、昆明分行副行长。

此后，杨伟先后掌舵华夏银行昆明分行、北京分行和广州分行，随后进入总行高管团队，职务不断晋升，退休前是华夏银行排名第一的副行长，也是华夏银行前任和现任董事长“组阁”的核心班底之一。

今年4月28日，杨伟辞任董事会秘书、财务负责人，被认为是平稳交接的先兆，但保留了执行董事、副行长的职务一直到退休。

目前，华夏银行副行长以上的高管，基本还是前任董事长遗留的班底。

现任董事长杨书剑从北京银行空降之后，虽然对首席级别的高管和中层进行了“纳新”，但“老华夏”的高管，基本都是到龄退休辞任，可谓是自然更替。此次第一副行长杨伟的辞任，也属于这种情况。

财经众议院注意到，华夏银行另一位执行董事、副行长刘瑞嘉出生于1966年10月，也即将达到退休年龄，这意味着，华夏银行进入董事会的两位副行长，近期都将实现新老更替。

刘瑞嘉也是“老华夏”。曾任华夏银行无锡支行副行长、总行人力资源部副总经理、培训中心主任、苏州分行行长、金融市场部总经理、首席审批官。前任董事长执掌时期，刘瑞嘉晋身执行董事、副行长。

谁来接棒？

“老华夏”纷纷到龄退休，而新的年轻高管团队已经逐步成型。

目前，华夏银行有“四大首席”以及一位董秘，被认为是未来高管团队的骨干力量。这五位年轻高管，其中有三位来自北京银行，两位来自华夏银行内部。

三位来自北京银行的高管分别是董秘刘彦雷、首席信息官龚伟华、首席风险官方宜。

刘彦雷1977年1月出生，曾任北京银行研究发展部(创新办公室)总经理、董事会(监事会)办公室主任、董事会秘书，北京银行业务总监、北京银行天津分行行长、华银基金管理有限公司董事长。年报显示，刘彦雷还兼任华夏银行金融市场总监。

首席信息官龚伟华，1971年2月出生，曾任北京银行系统运营部总经理，北京银行南京分行行长、公司银行部总经理、首席信息官。同城跨行调任后，现任华夏银行首席信息官兼核心系统建设办公室主任。

首席风险官方宜，是目前华夏银行高管团队最年轻的成员。他出生于1980年9月，曾任北京银行济南分行副行长、董事会（监事会）办公室副主任、投资管理部副总经理、石家庄分行行长，北银理财有限责任公司董事长。

两位来自华夏银行内部提拔的首席，均为女性高管。

首席运营官刘小莉，1973年4月出生，曾任华夏银行总行营业部副总经理、北京分行党副行长、计划财务部副总经理、风险管理部总经理、授信审批部总经理、首席风险官。

刘小莉也是华夏银行资历最老的首席，此次能否升任副行长，值得期待。

首席财务官刘越，1977年2月出生，曾任华夏银行计划财务部副总经理、北京分行副行长，计划财务部总经理。

华夏银行的首席合规官杨宏已于2026年5月26日辞任，目前职位空缺。有媒体报道称，华夏银行杭州分行行长闫炯智将出任首席合规官，如信息准确，这意味着华夏银行的行长瞿纲将不兼任首席合规官。

当然，补缺华夏银行副行长职位的，也可能空降。因为北京市属三家银行华夏银行、北京农商行、北京银行的高管不断流动。空降一位副行长，或者从现任华夏银行年轻成员中提拔一位不同背景的高管，以此改变华夏银行长期以来的内部提拔高管思路，也不是没有可能。